ANTOINE Gérald, Citoyen et élu municipal à CORBIE - Somme - Picardie. Actualités socio-culturelles et politiques.
Face aux enjeux socio-économiques de la Picardie, le Conseil régional a fait le choix d'intervenir de manière volontariste en matière d'insertion professionnelle.
Comme l'explique Claude Gewerc, président de la Région, «notre objectif est de contribuer au développement d'une offre de services pour lever les freins de l'insertion professionnelle, d'accompagner des publics en diffi culté dans leur parcours vers l'accès à une formation qualifi ante et de permettre ainsi leur retour ou leur maintien dans un emploi durable».
Dans cette optique, le Conseil régional a créé le «fonds d'initiatives pour l'insertion professionnelle». Il peut ainsi apporter son soutien à des projets innovants, originaux, ou expérimentaux qui ciblent particulièrement :
- les femmes en difficulté
- les publics handicapés
Mais aussi l'ensemble des publics éloignés de l'emploi et de la qualifi cation. Autre initiative : faciliter l'accès à la formation des salariés bénéfi ciant de contrats aidés dans les «ateliers» et «chantiers» d'insertion. D'ailleurs, pour affi rmer le volontarisme du Conseil régional vis-à-vis de ces structures, Annie- Claude Leuliette, vice-présidente, chargée de l'Insertion et de la Lutte contre les discriminations, visitera les ateliers de Montdidier et de Roye, le mardi 15 avril prochain.
Commentaire de l'élue, «ces dispositifs, également fi nancés par l'Etat et les Départements, offrent à des personnes exclues du marché du travail un emploi pour une période déterminée. L'intervention régionale permet de mettre à profi t la durée du contrat pour que les salariés puissent se former et accéder ainsi à un emploi durable». L'aide régionale est ouverte aux ateliers et chantiers d'insertion qui accueillent bénéfi ciaires ou non bénéfi ciaires du RMI ainsi que tous les salariés en insertion. De cette manière la Région participe à la prise en charge :
des formations des salariés en contrats aidés
des frais d'ingénierie de formation pour développer des formations adaptées
des coûts de mise en place d'actions particulières à caractère pédagogique qui favorisent un travail sur la mobilité, l'accès à la culture et la sensibilisation à son environnement.
Des réponses locales à un problème d'ampleur nationale.
Présentation des «Ateliers» et «Chantiers» d'insertion visités le mardi 15 avril 2008
Chantier «cantonal de Montdidier»
Porté par la Communauté de communes de Montdidier, il a été agréé du 1er janvier au 31 décembre 2008 pour des travaux de second oeuvre sur des bâtiments communaux, église, logements, dans les 34 communes. Cette structure accueille 16 salariés en insertion bénéfi ciant d'une remise à niveau et d'une formation technique d'ouvrier polyvalent du bâtiment. Subvention du Conseil régional de Picardie : 20 800 € Taux de sorties positives en 2007 : 32 % (16% emploi et 16% formation)
Atelier du «Bastion» et chantier de Roye
Portés par le CCAS de Roye, ces structures ont été agréées pour la période du 1er janvier au 31 décembre 2008. L'atelier du Bastion de Roye assure des activités de ramassage d'encombrants, de tri, de gestion de stocks, de rénovation de meubles… Il accueille 12 salariés en insertion. Quant au chantier de Roye, il effectue des travaux de second oeuvre sur des bâtiments de la commune. Il accueille 16 salariés en insertion. L'ensemble de ces salariés bénéfi cie d'une sensibilisation au développement durable et d'une formation santé, hygiène, et sécurité au travail. Subventions du Conseil régional de Picardie : 7 080 € pour l'atelier et 9440 € pour le chantier.